Team Leader - Reconciliation
New Yesterday
Lleoliad gwaith: Coed Pella
Ydych chi’n Gwirioni ar Gyllid, Technoleg a Datrys Problemau? Dyma’r Swydd i Chi!
Rhowch gynnig ar swydd sy’n eich herio ac yn eich ysbrydoli.
Rydym yn chwilio am weithiwr proffesiynol brwdfrydig sydd â llygad graff am fanylder i ymuno â’n Tîm Cysoni Incwm – rhan hanfodol o sicrhau gweithrediad esmwyth a diogel systemau incwm yr Awdurdod.
Fel Arweinydd Tîm, bydd gennych chi rôl allweddol mewn perthynas â rheolaeth ariannol, systemau incwm a datblygiad TG. Yn atebol i’r Rheolwr Incwm a Chysoni, byddwch yn goruchwylio prosesau cysoni incwm yr Awdurdod ac yn sicrhau cydymffurfiad â Safonau Diogelwch Data’r Diwydiant Cardiau Talu. Mae’r tîm Gysoni Incwm yn cefnogi pob un o adrannau’r Awdurdod, gan reoli dros £1.24 biliwn mewn trafodion blynyddol.
Dylech fod â chymhwyster llawn AAT neu fod yn gweithio tuag ato o fewn y 12 mis nesaf i wneud cais am y rôl hon.
Darllenwch y Swydd Ddisgrifiad a’r Manylion am yr Unigolyn i ddarganfod mwy am y rôl a’r meini prawf hanfodol y bydd angen i chi eu cyflawni. Wrth lenwi eich ffurflen gais, gofalwch eich bod yn dangos i ni sut yr ydych yn ateb y meini prawf hanfodol - hoffem weld sut mae’ch profiad chi yn cyd-fynd â nhw!
Pam ymuno â ni?
Hoffech chi ddiwrnod gwaith hyblyg sy'n sicrhau cydbwysedd rhwng gwaith a bywyd, gan weithio'n hybrid o’ch cartref ac o'n swyddfa fodern yng Nghoed Pella ym Mae Colwyn?
Rydym yn hyrwyddo ac yn deall pwysigrwydd cydbwysedd cadarnhaol ac iach rhwng gwaith a bywyd, a gallwn gynnig amrywiaeth o drefniadau gweithio’n hyblyg.
Byddwch yn elwa ar becyn buddion sylweddol, sy’n cynnwys:
- Cynllun Pensiwn Llywodraeth Leol
- O leiaf 26 diwrnod o Wyliau Blynyddol
- Buddion staff a gostyngiadau mewn sawl siop leol a chenedlaethol
- Cynlluniau Aberthu Cyflog
- Arian yn ôl ar Ofal Iechyd
- Gostyngiad ar Aelodaeth Ffit Conwy
- …..a llawer mwy!
Ydych chi’n barod i gymryd y cam nesaf?
Os hoffech chi gymryd y cam nesaf hwn yn eich gyrfa, byddem yn falch iawn o glywed gennych chi.
I gael sgwrs anffurfiol am y swydd, cysylltwch â:
Mark Lambe
Rheolwr Incwm a Chysoni
mark.lambe@conwy.gov.uk
01492 576480
Gofynion y Gymraeg: Mae’r gallu i gyfarthrebu yn y Gymraeg yn ddymunol ar gyfer y swydd hon. Rydym ni wedi ymrwymo i'r Gymraeg ac yn falch iawn o’n diwylliant Cymreig. Rydym yn croesawu ceisiadau yn y Gymraeg a’r Saesneg fel ei gilydd ac ni fydd ffurflenni cais a dderbynnir yn y naill iaith na’r llall yn cael eu trin yn llai ffafriol na’i gilydd. Rydym yn frwdfrydig dros eich cefnogi a’ch annog i ddefnyddio’ch Cymraeg, beth bynnag eich lefel; ac mae gennym ni ddosbarthiadau am ddim ar gyfer pob lefel, wyneb yn wyneb ac ar-lein, i’ch cefnogi chi ymhellach.
Work base: Coed Pella
Love Finance, Tech and Solving Problems? This Role Has It All! Step into a role that challenges and inspires.
We’re looking for a motivated, detail-oriented professional to join our Income Reconciliation team — a vital part of ensuring the smooth and secure operation of the Authority’s income systems.
As Team Leader, you’ll play a key role in financial control, income systems, and IT development. Reporting to the Income & Reconciliation Manager, you’ll oversee the Authority’s income reconciliation processes and ensure compliance with Payment Card Industry Data Security Standards. The Income Reconciliation team supports all departments across the Authority, managing over £1.24 billion in annual transactions.
You should be AAT fully qualified or progressing towards full qualification within the next 12 months to apply for this role.
Take a look at the Job Description and Person Specification to find out more about the role and the essential criteria you will need to meet. When filling out your application form, please make sure to show us how you meet the essential criteria - we’d love to see how your experience fits!
Why join us?
Would you like a flexible working day that suits you work/life balance, working hybrid both from home and from our state of the art Coed Pella office in Colwyn Bay?
We promote and understand the importance of a positive and healthy work life balance and can offer a range of flexible working solutions.
You will benefit from a substantial rewards package, including:
- Local Government Pension Scheme
- Minimum of 26 days Annual Leave
- Staff benefits and discounts in various local and national stores
- Salary sacrifice schemes
- Cashback healthcare
- Discounted Ffit Conwy membership
- …..and much more!
Ready to take the next step?
If this sounds like the next step in your career, we’d love to hear from you.
For an informal chat about the role, contact:
Mark Lambe
Income & Reconciliation Manager
mark.lambe@conwy.gov.uk
01492 576480
Welsh Language Skills: The ability to communicate in Welsh is desirable for this post. We are committed to our Welsh language and are proud of our Welsh culture. We welcome applications in both Welsh and English and application forms received in either language will not be treated less favourably than each other. We’re passionate about supporting and encouraging you to use your Cymraeg whatever your level. We offer free classes at all levels, in-person and on-line to support you.
#J-18808-Ljbffr- Location:
- Conwy, Wales, United Kingdom
- Salary:
- £60,000 - £80,000
- Category:
- Management & Operations